توریست مالزی
۸ خرداد ۱۴۰۵
توریست مالزی – اداره مهاجرت مالزی اعلام کرد از سال ۲۰۲۲ تاکنون، ۷۷ افسر این نهاد به دلیل تخلفات انضباطی و مسائل مرتبط با سلامت اداری و فساد از کار برکنار شدهاند.
به گزارش نیواستریتس تایمز، زکریا شعبان گفت: اداره مهاجرت در فاصله سالهای ۲۰۲۲ تا ۲۰۲۵، در مجموع به ۹۷۱ پرونده انضباطی رسیدگی و آنها را مختومه کرده است که اخراج از خدمت نیز بخشی از مجازاتهای اعمالشده بوده است. تنها در سال جاری میلادی، هشت افسر اخراج شدهاند و تاکنون ۲۳ پرونده انضباطی مورد رسیدگی قرار گرفته است.
زکریا شعبان پس از برنامه «ویرا مدنی سمارک عیدالاضحی» در مرکز بازداشت مهاجرتی برانانگ گفت: «ما با هیچ افسر متخلفی که اصول سلامت اداری را نقض کند یا مرتکب سوءرفتار شود، سازش نخواهیم کرد.» به گفته او، تخلفات رایج شامل نقض دستورالعملهای کاری، سوءاستفاده از قدرت، غیبت از محل کار، جرائم مرتبط با مواد مخدر و قاچاق اقلام ممنوعه به داخل مراکز بازداشت مهاجرتی بوده است.
وی همچنین گفت برخی افسران اقدام به تأیید پروندههایی فراتر از اختیارات خود کردهاند؛ موضوعی که به پروندههای مرتبط با «counter setting» نیز مربوط میشود. رئیس اداره مهاجرت تأکید کرد هرگونه اقدام انضباطی باید بر پایه شواهد و مطابق قوانین و مقررات موجود انجام شود و تصمیمهای هیأت انضباطی نیز قابلیت اعتراض در دادگاه را دارند. بیشتر پروندههای انضباطی مربوط به کارکنان رده پشتیبانی با درجه KP40 و پایینتر بوده، در حالی که رسیدگی به تخلفات مدیران و افسران حرفهای در اختیار هیأت انضباطی اداره خدمات عمومی است.
زکریا شعبان همچنین گفت نهادهایی مانند Malaysian Anti-Corruption Commission و پلیس نیز در پروندههایی که جنبه کیفری داشتهاند، بهصورت جداگانه اقدام کردهاند.
به گزارش نیواستریتس تایمز، زکریا شعبان گفت: اداره مهاجرت در فاصله سالهای ۲۰۲۲ تا ۲۰۲۵، در مجموع به ۹۷۱ پرونده انضباطی رسیدگی و آنها را مختومه کرده است که اخراج از خدمت نیز بخشی از مجازاتهای اعمالشده بوده است. تنها در سال جاری میلادی، هشت افسر اخراج شدهاند و تاکنون ۲۳ پرونده انضباطی مورد رسیدگی قرار گرفته است.
زکریا شعبان پس از برنامه «ویرا مدنی سمارک عیدالاضحی» در مرکز بازداشت مهاجرتی برانانگ گفت: «ما با هیچ افسر متخلفی که اصول سلامت اداری را نقض کند یا مرتکب سوءرفتار شود، سازش نخواهیم کرد.» به گفته او، تخلفات رایج شامل نقض دستورالعملهای کاری، سوءاستفاده از قدرت، غیبت از محل کار، جرائم مرتبط با مواد مخدر و قاچاق اقلام ممنوعه به داخل مراکز بازداشت مهاجرتی بوده است.
وی همچنین گفت برخی افسران اقدام به تأیید پروندههایی فراتر از اختیارات خود کردهاند؛ موضوعی که به پروندههای مرتبط با «counter setting» نیز مربوط میشود. رئیس اداره مهاجرت تأکید کرد هرگونه اقدام انضباطی باید بر پایه شواهد و مطابق قوانین و مقررات موجود انجام شود و تصمیمهای هیأت انضباطی نیز قابلیت اعتراض در دادگاه را دارند. بیشتر پروندههای انضباطی مربوط به کارکنان رده پشتیبانی با درجه KP40 و پایینتر بوده، در حالی که رسیدگی به تخلفات مدیران و افسران حرفهای در اختیار هیأت انضباطی اداره خدمات عمومی است.
زکریا شعبان همچنین گفت نهادهایی مانند Malaysian Anti-Corruption Commission و پلیس نیز در پروندههایی که جنبه کیفری داشتهاند، بهصورت جداگانه اقدام کردهاند.
